近日,山東省(sheng)人(ren)力資源和社會保障廳、山東省(sheng)財政(zheng)廳印發《山東省(sheng)省(sheng)級創業(ye)(ye)創新(xin)示范綜合(he)體(ti)認(ren)定(ding)和培育(yu)獎(jiang)勵實施細則》,明確對認(ren)定(ding)的省(sheng)級示范綜合(he)體(ti),綜合(he)考慮(lv)綜合(he)體(ti)規(gui)模、評審情況、創業(ye)(ye)帶動就業(ye)(ye)效果等因素,給予舉辦(ban)主體(ti)最高不超(chao)過5000萬元獎(jiang)補。
據悉, 創(chuang)(chuang)業(ye)創(chuang)(chuang)新(xin)綜(zong)合(he)體(ti),是指產業(ye)、創(chuang)(chuang)新(xin)、人才、資源(yuan)、政策等多要素高度集聚(ju),創(chuang)(chuang)業(ye)創(chuang)(chuang)新(xin)人才培養、創(chuang)(chuang)業(ye)孵(fu)化、創(chuang)(chuang)業(ye)服務(wu)(wu)、投(tou)融資、人力資源(yuan)服務(wu)(wu)、創(chuang)(chuang)業(ye)創(chuang)(chuang)新(xin)研究等多功(gong)能有機聚(ju)合(he),為區域大眾(zhong)創(chuang)(chuang)業(ye)、萬(wan)眾(zhong)創(chuang)(chuang)新(xin)提供鏈(lian)條式、綜(zong)合(he)性、專業(ye)化服務(wu)(wu)的新(xin)型“雙創(chuang)(chuang)”載體(ti)。省級(ji)示范綜(zong)合(he)體(ti)采(cai)取先認定(ding)、后培育(yu)的方式打造,培育(yu)期3年。
認定之日起(qi)3年內,達到以(yi)(yi)下5項條件中的(de)3項條件及以(yi)(yi)上的(de),視為達到培(pei)育標準:年實(shi)(shi)名制服(fu)務創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)創(chuang)(chuang)新5萬(wan)人次以(yi)(yi)上;成功(gong)培(pei)育新三(san)板(ban)、創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)板(ban)、科(ke)創(chuang)(chuang)板(ban)或主板(ban)上市企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(含引進總(zong)部);綜合體(ti)(ti)獲得1個以(yi)(yi)上國家級(ji)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)創(chuang)(chuang)新榮譽稱號;創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)孵(fu)化(hua)成功(gong)率不(bu)低于80%(孵(fu)化(hua)成功(gong)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)是指(zhi)已辦理營(ying)業(ye)(ye)(ye)(ye)執(zhi)照、現仍在從事經營(ying)活動的(de)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)實(shi)(shi)體(ti)(ti);孵(fu)化(hua)成功(gong)率是指(zhi)孵(fu)化(hua)成功(gong)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)數(shu)量占入駐(zhu)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)實(shi)(shi)體(ti)(ti)總(zong)數(shu)的(de)比(bi)率);創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)創(chuang)(chuang)新人才培(pei)養、創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)孵(fu)化(hua)、創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)服(fu)務、投融資、人力(li)(li)資源(yuan)服(fu)務、創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)創(chuang)(chuang)新研究(jiu)等多功(gong)能(neng)聚(ju)合,形成具有較(jiao)強吸引力(li)(li)的(de)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)創(chuang)(chuang)新生態。
山東省支持(chi)綜合體高質量(liang)發(fa)展(zhan)。支持(chi)引導(dao)省級示范綜合體對接區域重大發(fa)展(zhan)戰略,尋標對標、高點(dian)定位,進一步(bu)優化(hua)創業(ye)創新(xin)環境,大幅降低創業(ye)創新(xin)成本,提升(sheng)創業(ye)帶動就業(ye)能力,打造(zao)在全國(guo)有(you)影(ying)響力的“雙創”高地(di)。支持(chi)爭創國(guo)家(jia)級創業(ye)孵化(hua)示范基地(di)。
對認定的(de)省(sheng)級(ji)示范綜(zong)合體,綜(zong)合考慮綜(zong)合體規模、評審(shen)情況、創業(ye)(ye)帶(dai)動(dong)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)效果等因素,給予舉辦主(zhu)體最高不(bu)超過(guo)5000萬(wan)元獎補(bu)(bu)。獎補(bu)(bu)資(zi)金(jin)從(cong)省(sheng)級(ji)創業(ye)(ye)帶(dai)動(dong)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)資(zi)金(jin)中(zhong)列支(zhi),可用于為各類創業(ye)(ye)群(qun)體和(he)機(ji)構提供就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)創業(ye)(ye)服務、經(jing)營場(chang)地租金(jin)減免、創業(ye)(ye)創新服務機(ji)構引進補(bu)(bu)助(zhu)以(yi)及綜(zong)合體管理運行經(jing)費等,不(bu)得(de)用于人員經(jing)費和(he)基本建設支(zhi)出(chu)。3年后未達到培育標準的(de),經(jing)考核評價后按規定程(cheng)序收回獎補(bu)(bu)資(zi)金(jin)。
培育期(qi)內,省人力資(zi)源(yuan)社會保障廳(ting)每年初對省級(ji)示范(fan)綜合體上(shang)一(yi)年發(fa)展(zhan)績效(xiao)進行考核。重(zhong)點考核發(fa)展(zhan)規劃(hua)執行情況(kuang)、服務績效(xiao)、獎(jiang)(jiang)補資(zi)金管理使用情況(kuang)。未(wei)達(da)到考核要求(qiu)的,限期(qi)整改。未(wei)達(da)到限期(qi)整改要求(qiu)的,省人力資(zi)源(yuan)社會保障廳(ting)、省財(cai)政(zheng)廳(ting)取消其省級(ji)示范(fan)綜合體稱號,收回獎(jiang)(jiang)補資(zi)金。
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