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日前，山東省(sheng)人(ren)(ren)社廳出臺《關于改(gai)革完(wan)善鄉鎮基層事業(ye)單(dan)位(wei)(wei)(wei)專(zhuan)業(ye)技術崗(gang)位(wei)(wei)(wei)管理(li)制度的指導意見》，提(ti)出鄉鎮基層事業(ye)單(dan)位(wei)(wei)(wei)可(ke)設(she)置正(zheng)高級崗(gang)位(wei)(wei)(wei)，設(she)區市(shi)人(ren)(ren)社部門(men)可(ke)將縣(xian)（市(shi)、區）及鄉鎮（街道）事業(ye)單(dan)位(wei)(wei)(wei)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)設(she)置方案核準(zhun)備案權(quan)限下放至縣(xian)（市(shi)、區）人(ren)(ren)社部門(men)，以(yi)破解基層事業(ye)單(dan)位(wei)(wei)(wei)存在的“招(zhao)人(ren)(ren)難、留人(ren)(ren)難”問題(ti)。

山東省提出，基層(ceng)事(shi)業單(dan)位(wei)可設置(zhi)正高(gao)級崗位(wei)，適用范圍為鄉鎮基層(ceng)所屬（不含教育、衛生(sheng)，二者另有單(dan)獨規定）事(shi)業單(dan)位(wei)，街道辦事(shi)處(chu)所屬事(shi)業單(dan)位(wei)可參照執行(xing)。崗位(wei)設置(zhi)以鄉鎮為單(dan)位(wei)實行(xing)總(zong)量管理(li)、動態調整、統籌調控。

為鼓勵支持鄉鎮基層(ceng)(ceng)事(shi)業(ye)(ye)單(dan)位(wei)引進專業(ye)(ye)技術(shu)人才團(tuan)隊，山東(dong)省(sheng)明確(que)，對按國家和(he)山東(dong)省(sheng)規定條件取(qu)得專業(ye)(ye)技術(shu)職務(wu)資(zi)格人員，鄉鎮基層(ceng)(ceng)事(shi)業(ye)(ye)單(dan)位(wei)急需且本人自愿聘用(yong)到(dao)基層(ceng)(ceng)工作(zuo)的，在(zai)基層(ceng)(ceng)工作(zuo)期間，可(ke)高(gao)聘一(yi)個層(ceng)(ceng)級(ji)或在(zai)同層(ceng)(ceng)級(ji)內高(gao)聘一(yi)個等級(ji)專業(ye)(ye)技術(shu)崗(gang)位(wei)（專業(ye)(ye)技術(shu)一(yi)級(ji)、二(er)級(ji)崗(gang)位(wei)除外）。相(xiang)應崗(gang)位(wei)沒有(you)空缺的，可(ke)使用(yong)特設(she)崗(gang)位(wei)予以聘用(yong)。

山(shan)東省還提出，對于基層(ceng)急需且具有(you)碩士(shi)、博士(shi)學位(wei)(wei)(wei)的人員，應聘(pin)(pin)到(dao)鄉鎮基層(ceng)事業(ye)單(dan)位(wei)(wei)(wei)工作(zuo)的，試用(yong)期(qi)(qi)滿首次聘(pin)(pin)用(yong)時，單(dan)位(wei)(wei)(wei)可根據其能(neng)力(li)水平(ping)聘(pin)(pin)用(yong)到(dao)中級(ji)、副高級(ji)專業(ye)技(ji)術崗(gang)位(wei)(wei)(wei)。基層(ceng)急需且具有(you)全日制本科學歷(li)或取得(de)預(yu)備技(ji)師(shi)職業(ye)資格(ge)的技(ji)工院(yuan)校全日制畢業(ye)生，應聘(pin)(pin)到(dao)鄉鎮基層(ceng)事業(ye)單(dan)位(wei)(wei)(wei)工作(zuo)的，試用(yong)期(qi)(qi)滿首次聘(pin)(pin)用(yong)時，單(dan)位(wei)(wei)(wei)可根據其能(neng)力(li)水平(ping)聘(pin)(pin)用(yong)到(dao)十一(yi)級(ji)專業(ye)技(ji)術崗(gang)位(wei)(wei)(wei)。相應崗(gang)位(wei)(wei)(wei)沒有(you)空缺的，可使用(yong)特設崗(gang)位(wei)(wei)(wei)予(yu)以聘(pin)(pin)用(yong)。