勞動者一定要與企業簽訂勞動合同嗎?
[合(he)同協(xie)議]
???解決者:熱心網友
問 工作半(ban)年多了(le),一直沒有(you)與單位簽訂勞動合同,我還有(you)沒有(you)必要簽呢(ni)?對(dui)我有(you)什么好處嗎?
答 作為勞(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)者,一定(ding)要(yao)與用人單位簽(qian)訂勞(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)合同,勞(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)協(xie)議中包含勞(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)者的勞(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)數量(liang)和(he)質(zhi)量(liang)支(zhi)付勞(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)報酬,并(bing)根據(ju)勞(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)法律、法規和(he)雙方的協(xie)議,提(ti)供各種勞(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)條件(jian),保證勞(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)者享(xiang)受本(ben)單位成員的各種權利(li)和(he)福利(li)待(dai)遇(yu)。這(zhe)對于勞(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)者來(lai)說(shuo)都(dou)是有利(li)的保障。