問 我(wo)(wo)們(men)部門有一(yi)個員工想要跳(tiao)槽，我(wo)(wo)覺得他(ta)是一(yi)位不(bu)錯(cuo)的員工，想要挽留住他(ta)，作為主管我(wo)(wo)該怎(zen)么做呢？

答(da) 在(zai)平(ping)時的(de)工(gong)(gong)(gong)作中要對(dui)員工(gong)(gong)(gong)做(zuo)到真正的(de)關(guan)心(xin)和幫助，并且(qie)從(cong)工(gong)(gong)(gong)作中一(yi)(yi)點一(yi)(yi)滴真心(xin)的(de)對(dui)待員工(gong)(gong)(gong)，如果真的(de)想挽(wan)留住員工(gong)(gong)(gong)，不要一(yi)(yi)味的(de)用金(jin)錢去誘惑，應該從(cong)平(ping)時的(de)工(gong)(gong)(gong)作中開始(shi)，不要等(deng)到員工(gong)(gong)(gong)有了跳槽的(de)想法才行動。