問 我(wo)是剛進入工(gong)作崗位不久(jiu)的新(xin)人，在與(yu)老員(yuan)工(gong)交流時(shi)經(jing)常(chang)會產生沖突，我(wo)該怎(zen)么做才能估(gu)計到職場老員(yuan)工(gong)的面(mian)子呢？

答 職(zhi)場新人對待(dai)老(lao)(lao)員(yuan)(yuan)工不禮貌(mao)的(de)話，很有(you)可(ke)能(neng)會(hui)引起老(lao)(lao)員(yuan)(yuan)工的(de)反(fan)感，不管能(neng)力如何，尊重老(lao)(lao)員(yuan)(yuan)工是有(you)必(bi)要的(de)，所以，在平時的(de)工作中不要采用強硬的(de)說話方式，可(ke)以采用商量的(de)語氣，既(ji)能(neng)將觀點(dian)表達(da)出來，也(ye)顧(gu)及(ji)到老(lao)(lao)員(yuan)(yuan)工的(de)面(mian)子，容易被接受。