問 昨(zuo)天上司因為工(gong)作上的(de)事情批(pi)評(ping)了我(wo)(wo)，我(wo)(wo)很不服氣，加上平(ping)時看不慣他(ta)的(de)工(gong)作方式，所以對他(ta)很不滿(man)，我(wo)(wo)很擔心我(wo)(wo)的(de)不滿(man)會影響工(gong)作，我(wo)(wo)該如何化(hua)解呢？

答 化解不滿的原則(ze)是(shi)尊重上司的權威。作(zuo)(zuo)為下屬，如(ru)果完全不顧上司的權威，追求(qiu)絕對的公(gong)(gong)平(ping)公(gong)(gong)正或者逞一時英(ying)雄，那等于是(shi)破(po)壞了(le)團隊(dui)的運作(zuo)(zuo)。因此，不要公(gong)(gong)開(kai)頂撞上司，不要讓上司下不來臺，盡量爭取平(ping)靜(jing)理(li)智地溝通。