工作原因發泄情緒是否要注意場合?
[職(zhi)場人際]
???解決者:熱心網友
問 我經常(chang)會因為工作上的事情與上司發(fa)(fa)生分歧,會不自覺的像上司發(fa)(fa)泄情緒,這(zhe)樣做(zuo)是不是不太好呢(ni)?
答 發泄情緒時,要多利用(yong)非正(zheng)式場(chang)(chang)合,少使用(yong)正(zheng)式場(chang)(chang)合,盡量與(yu)上司私下(xia)交談,避免公(gong)開提意見和(he)表示不(bu)(bu)滿。這樣做不(bu)(bu)僅能(neng)給自(zi)己留有(you)回旋余地,即使提出的(de)意見出現失誤,也不(bu)(bu)會有(you)損自(zi)己在公(gong)眾心(xin)目中(zhong)的(de)形象,還有(you)利于維護上司的(de)尊嚴(yan),不(bu)(bu)至(zhi)于使別人陷入被動和(he)難(nan)堪。