問 我剛到(dao)(dao)公司(si)(si)工作沒多久，一直想要通(tong)過自(zi)己的(de)努力得(de)到(dao)(dao)上司(si)(si)的(de)認(ren)可，我該在上司(si)(si)面前如(ru)何表現才能(neng)獲得(de)上司(si)(si)的(de)認(ren)可呢？

答 你(ni)應該清楚的(de)(de)(de)區分開自(zi)己的(de)(de)(de)優勢(shi)和劣勢(shi)，在合(he)(he)適的(de)(de)(de)時(shi)間，合(he)(he)適的(de)(de)(de)地(di)點適時(shi)的(de)(de)(de)把(ba)自(zi)己的(de)(de)(de)優勢(shi)擺到領導面(mian)前才是你(ni)該做的(de)(de)(de)，沒有任何一(yi)個領導會有時(shi)間來(lai)(lai)體察(cha)每個員工(gong)(gong)的(de)(de)(de)工(gong)(gong)作情況，他們只能(neng)通(tong)過你(ni)的(de)(de)(de)工(gong)(gong)作總結或者在閑暇時(shi)候的(de)(de)(de)聊(liao)天(tian)當中來(lai)(lai)察(cha)覺你(ni)的(de)(de)(de)工(gong)(gong)作能(neng)力(li)。所以，職場的(de)(de)(de)人必(bi)須知道怎(zen)樣在領導面(mian)前來(lai)(lai)突出自(zi)己而又不顯(xian)得另類和鋒芒畢(bi)露的(de)(de)(de)感覺。