問 我(wo)畢(bi)業(ye)后工(gong)作沒多久(jiu)，由(you)于自(zi)己的(de)努力，得(de)到上司的(de)提拔，但是卻招(zhao)來(lai)同事(shi)的(de)流(liu)言蜚語(yu)，我(wo)該怎么(me)應(ying)對才好？

答 優秀者難免受大(da)部分平庸者的(de)打擊和排擠，要(yao)記住切忌(ji)在流(liu)言(yan)面(mian)(mian)前(qian)暴跳(tiao)如雷，大(da)吵大(da)鬧，那樣于事(shi)無補，反倒給上司留一個(ge)遇事(shi)急躁的(de)壞印(yin)象(xiang)。主動出(chu)擊，尋(xun)求支持(chi)，才是徹(che)底戰(zhan)勝(sheng)流(liu)言(yan)之道。需要(yao)指出(chu)的(de)是，除了積極(ji)主動尋(xun)求上級(ji)支持(chi)外，向下尋(xun)求支援(yuan)也極(ji)為重(zhong)要(yao)。流(liu)言(yan)的(de)出(chu)籠是否真的(de)與自(zi)己哪方(fang)面(mian)(mian)做得不妥有關?如真的(de)是自(zi)己哪方(fang)面(mian)(mian)處事(shi)不公，不妨當面(mian)(mian)認錯并改正(zheng)，求得諒(liang)解與支持(chi)。