問(wen) 暑(shu)假以臨(lin)時工的(de)身(shen)份在一(yi)家企業(ye)上班，簽訂(ding)臨(lin)時工勞動合同的(de)內容應當包括(kuo)哪些？

答(da) 一(yi)、招用的(de)(de)(de)工(gong)種和崗位，完成生(sheng)產任務(wu)的(de)(de)(de)數量(liang)、質量(liang)指標； 二、被(bei)招用者須具備的(de)(de)(de)條(tiao)件(jian)(jian)，勞(lao)動(dong)(dong)(dong)合同的(de)(de)(de)期限； 三、勞(lao)動(dong)(dong)(dong)報(bao)酬、勞(lao)動(dong)(dong)(dong)保(bao)險(xian)、福利(li)待(dai)遇； 四、生(sheng)產、工(gong)作的(de)(de)(de)環境條(tiao)件(jian)(jian)，勞(lao)保(bao)用品發放具體(ti)規定； 五、勞(lao)動(dong)(dong)(dong)紀律、工(gong)作時間、獎懲(cheng)規定； 六、雙方違反合同的(de)(de)(de)責任和具體(ti)賠償規定，以及雙方認為需要(yao)明確(que)的(de)(de)(de)其(qi)他事項。