問(wen) 我(wo)最近(jin)與單位(wei)簽(qian)訂了無固定期(qi)限的勞動合同，不知道(dao)這種情況下(xia)單位(wei)還能解(jie)雇(gu)我(wo)嗎？

答 簽(qian)訂無固定(ding)期限勞(lao)(lao)(lao)(lao)動合同，并不等(deng)于(yu)(yu)端上“鐵飯碗”。對于(yu)(yu)無固定(ding)期限勞(lao)(lao)(lao)(lao)動合同，除(chu)勞(lao)(lao)(lao)(lao)動者與用(yong)人單位協商解除(chu)外(wai)合同外(wai)，如(ru)果(guo)出現(xian)了法定(ding)情形（如(ru)嚴重違反用(yong)人單位的規章(zhang)制(zhi)度等(deng)），用(yong)人單位同樣可以解除(chu)勞(lao)(lao)(lao)(lao)動合同的。