合同沒到期辭職需要繳納違約金的情況有哪些?
問 我(wo)是一(yi)名(ming)辦公室(shi)白領,想(xiang)知道合同(tong)沒到期辭職(zhi),需要向單位繳(jiao)納違(wei)約(yue)金的情況有哪些(xie)?
答 根據我(wo)的了解(jie),在合同期內辭職(zhi),只(zhi)有兩種(zhong)(zhong)情(qing)況需向(xiang)用人(ren)(ren)單位繳納違約金(jin):一種(zhong)(zhong)是用人(ren)(ren)單位為勞(lao)動(dong)者提供了專(zhuan)業(ye)(ye)技(ji)術(shu)(shu)(shu)培(pei)訓(xun)(xun),專(zhuan)業(ye)(ye)技(ji)術(shu)(shu)(shu)培(pei)訓(xun)(xun)可以(yi)理解(jie)為提高(gao)個人(ren)(ren)特(te)定職(zhi)業(ye)(ye)技(ji)能的培(pei)訓(xun)(xun),比如單位出(chu)資選送勞(lao)動(dong)者出(chu)國深造,或(huo)者報銷在職(zhi)進(jin)修學費(fei),都屬于(yu)專(zhuan)業(ye)(ye)技(ji)術(shu)(shu)(shu)培(pei)訓(xun)(xun)的范圍。另(ling)一種(zhong)(zhong)是違反了競業(ye)(ye)限(xian)制(zhi)約定。這(zhe)種(zhong)(zhong)情(qing)況僅限(xian)于(yu)用人(ren)(ren)單位的高(gao)級管(guan)理人(ren)(ren)員。