問 我(wo)最(zui)近正在山東濟南找工作，參(can)加了幾場(chang)招(zhao)聘會沒有什么效果，是(shi)不是(shi)我(wo)缺乏求職技巧(qiao)？參(can)加招(zhao)聘會還需要什么技巧(qiao)嗎？

答 1、招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)會(hui)上第(di)一(yi)印象至(zhi)關重(zhong)要(yao)。要(yao)滿懷自(zi)信(xin)和(he)(he)熱(re)情，握(wo)手(shou)要(yao)堅定有力，眼(yan)睛直視(shi)對方，要(yao)注重(zhong)舉止形象，衣(yi)著得(de)體，切忌(ji)過分(fen)隨意的(de)(de)打(da)扮； 2、先(xian)到招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)單位(wei)的(de)(de)展臺前(qian)，了解招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)材料，誠懇地(di)交談，簡單地(di)介紹一(yi)下(xia)自(zi)己。當招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員表露出一(yi)定的(de)(de)興趣時，你可以(yi)(yi)(yi)適時地(di)留(liu)下(xia)你的(de)(de)簡歷； 3、與(yu)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員談話時，盡量突出和(he)(he)展示自(zi)身(shen)與(yu)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)條件中的(de)(de)優勢和(he)(he)能力相吻合的(de)(de)部(bu)分(fen)； 4、由于(yu)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)會(hui)上與(yu)每(mei)位(wei)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員的(de)(de)談話都相當于(yu)面試，所以(yi)(yi)(yi)無論(lun)從態(tai)度、著裝還(huan)是言(yan)談舉止，都要(yao)以(yi)(yi)(yi)面試的(de)(de)標準來(lai)要(yao)求(qiu)。