問 作(zuo)為職(zhi)場新人，處理職(zhi)場人際關(guan)系(xi)是最大(da)的軟肋(lei)，那么新人如何邁過人際關(guan)系(xi)的坎呢？

答(da) 職場新人(ren)應端正(zheng)自(zi)我認知，誠心(xin)向(xiang)同事(shi)請教，踏實提(ti)高業(ye)務(wu)能(neng)力，友善待人(ren)，適度表達對(dui)周圍人(ren)的贊美，但要(yao)拿捏好(hao)分寸，不可諂媚，更沒(mei)必要(yao)卷入辦(ban)公(gong)室斗爭。