問 對于一(yi)個職場人來說(shuo)，跳槽(cao)也是一(yi)件(jian)(jian)很常見的事情，那么職場應(ying)該如何對待跳槽(cao)這(zhe)件(jian)(jian)事？

答(da) 首先跳(tiao)槽應(ying)該是(shi)職業或專業有(you)效的(de)(de)積累或延伸，大部分時(shi)候(hou)不(bu)(bu)需要廣(guang)博，更多的(de)(de)是(shi)需要專一(yi)，不(bu)(bu)要因為(wei)想逃避而(er)選擇(ze)跳(tiao)槽，因為(wei)在下一(yi)家(jia)公司(si)很可能又(you)出現(xian)同(tong)樣的(de)(de)問(wen)題(ti)，要平衡好(hao)自(zi)己的(de)(de)追(zhui)求。其次跳(tiao)槽也并不(bu)(bu)是(shi)人(ren)生的(de)(de)必(bi)走之路，只要在公司(si)有(you)發展，滿足自(zi)己的(de)(de)追(zhui)求，有(you)的(de)(de)時(shi)候(hou)珍惜當下，從一(yi)而(er)終都是(shi)非常可貴的(de)(de)。