問 我(wo)剛剛進(jin)入(ru)一(yi)家公(gong)(gong)司，公(gong)(gong)司說試用(yong)期為三(san)個月(yue)，三(san)個月(yue)后才簽訂勞動合(he)同，請(qing)問合(he)法嗎(ma)？

答 三個月試用期不(bu)簽訂(ding)(ding)勞(lao)動(dong)合(he)同違法。根據《勞(lao)動(dong)合(he)同法》第十條(tiao)規(gui)定，建立(li)(li)勞(lao)動(dong)關系(xi)(xi)，應(ying)當訂(ding)(ding)立(li)(li)勞(lao)動(dong)合(he)同。已經(jing)建立(li)(li)勞(lao)動(dong)關系(xi)(xi)，未(wei)同時訂(ding)(ding)立(li)(li)勞(lao)動(dong)合(he)同的，應(ying)當在用工之日起一個月內訂(ding)(ding)立(li)(li)書(shu)面勞(lao)動(dong)合(he)同。