問(wen) 在工作中我們會遇到各種類(lei)型的人(ren)，那在職場(chang)中該怎樣(yang)和固執己(ji)見型的同事進行交(jiao)往？

答 這類人一(yi)般(ban)觀(guan)念陳腐，思想(xiang)老(lao)化，但又(you)堅決(jue)抵制外來建議和(he)意見，剛愎自(zi)用，自(zi)以(yi)(yi)為是。對(dui)待(dai)這種人，僅靠你(ni)三寸不爛(lan)之舌(she)是難以(yi)(yi)說服他(ta)的。你(ni)不 妨單刀直入，把他(ta)工作(zuo)和(he)生活(huo)中(zhong)某(mou)些錯誤的做法一(yi)一(yi)擴大列舉出來，再(zai)結(jie)合眼下(xia)需要解決(jue)的問題(ti)提醒他(ta)將會產生什么嚴重(zhong)后果。這樣一(yi)來，他(ta)即使當面(mian)抗拒(ju)你(ni)，內心(xin) 也開(kai)始動搖，懷疑起(qi)自(zi)己決(jue)定的正確性。這時，你(ni)趁機擺出自(zi)己的觀(guan)點，動之以(yi)(yi)情，曉(xiao)之以(yi)(yi)理，那么，他(ta)接(jie)受的可能性就大多了。