可變更勞動合同內容的情形有哪些?

[合同協議(yi)] ???解決者:熱心網友

我的勞動(dong)合(he)同馬(ma)上就要到期了,現在想咨詢一(yi)下(xia),請(qing)問可變更勞動(dong)合(he)同內容(rong)的情形有哪(na)些?

首先(xian)訂(ding)立勞動(dong)(dong)合(he)(he)(he)同(tong)時所依據的(de)(de)(de)(de)(de)法(fa)律、法(fa)規(gui)已(yi)經修改(gai),致使(shi)原(yuan)來訂(ding)立的(de)(de)(de)(de)(de)勞動(dong)(dong)合(he)(he)(he)同(tong)無法(fa)全面履行,需(xu)要(yao)作出修改(gai);其次企(qi)業經上級主管(guan)部門(men)批(pi)準轉產(chan),原(yuan)來的(de)(de)(de)(de)(de)組織仍然存在,原(yuan)簽訂(ding)的(de)(de)(de)(de)(de)勞動(dong)(dong)合(he)(he)(he)同(tong)也仍然有效,只是由于生(sheng)產(chan)方向的(de)(de)(de)(de)(de)變化,原(yuan)來訂(ding)立的(de)(de)(de)(de)(de)勞動(dong)(dong)合(he)(he)(he)同(tong)中的(de)(de)(de)(de)(de)某(mou)些(xie)條款與發(fa)展(zhan)變化的(de)(de)(de)(de)(de)情況不相適應(ying),需(xu)要(yao)作出相應(ying)的(de)(de)(de)(de)(de)修改(gai);最后上級主管(guan)機關決定改(gai)變企(qi)業的(de)(de)(de)(de)(de)生(sheng)產(chan)任務(wu),致使(shi)原(yuan)來訂(ding)立的(de)(de)(de)(de)(de)勞動(dong)(dong)合(he)(he)(he)同(tong)中有關產(chan)量、質量、生(sheng)產(chan)條件等(deng)都發(fa)生(sheng)了一定的(de)(de)(de)(de)(de)變化,需(xu)要(yao)作出相應(ying)的(de)(de)(de)(de)(de)修改(gai),否則(ze)原(yuan)勞動(dong)(dong)合(he)(he)(he)同(tong)無法(fa)履行,企(qi)業嚴重虧損或(huo)發(fa)生(sheng)不可抗(kang)力的(de)(de)(de)(de)(de)情況,確實無法(fa)履行勞動(dong)(dong)合(he)(he)(he)同(tong)的(de)(de)(de)(de)(de)規(gui)定;,當事人雙方協商一致,同(tong)意(yi)對勞動(dong)(dong)合(he)(he)(he)同(tong)的(de)(de)(de)(de)(de)某(mou)些(xie)條款作出變更,但不得損害(hai)國家利益。