問 我這(zhe)個(ge)人性格的(de)原因吧，很(hen)嫩拒絕(jue)別(bie)人，請問(wen)職場中(zhong)哪些方(fang)法可以巧妙拒絕(jue)別(bie)人呢？

答(da) 職(zhi)場(chang)中使用(yong)下面(mian)三種方(fang)(fang)(fang)法(fa)拒(ju)絕(jue)(jue)別人(ren)，應該會(hui)比(bi)較合適，別人(ren)也(ye)會(hui)比(bi)較容(rong)(rong)易(yi)接(jie)受。（1）位置置換法(fa)。有的(de)(de)(de)(de)時(shi)(shi)候要(yao)拒(ju)絕(jue)(jue)對(dui)(dui)方(fang)(fang)(fang)時(shi)(shi)，可以朋友的(de)(de)(de)(de)口吻相待，將自己的(de)(de)(de)(de)難處(chu)講出，請對(dui)(dui)方(fang)(fang)(fang)站在(zai)自己的(de)(de)(de)(de)角度體察和諒解。只要(yao)你(ni)態(tai)度誠懇，對(dui)(dui)方(fang)(fang)(fang)便不(bu)會(hui)再(zai)計較。（2）先肯定(ding)再(zai)否定(ding)。當(dang)對(dui)(dui)方(fang)(fang)(fang)提出的(de)(de)(de)(de)問題所需要(yao)你(ni)明確地表(biao)示(shi)否定(ding)的(de)(de)(de)(de)，你(ni)可先選取一(yi)個局部的(de)(de)(de)(de)枝節方(fang)(fang)(fang)面(mian)予(yu)以肯定(ding)，然后再(zai)對(dui)(dui)問題的(de)(de)(de)(de)主要(yao)方(fang)(fang)(fang)面(mian)提出否定(ding)，因為不(bu)是采用(yong)一(yi)口否定(ding)的(de)(de)(de)(de)形式，使對(dui)(dui)方(fang)(fang)(fang)有一(yi)個下臺的(de)(de)(de)(de)機會(hui)，對(dui)(dui)方(fang)(fang)(fang)也(ye)就比(bi)較容(rong)(rong)易(yi)接(jie)受了。（3）讓(rang)我考慮一(yi)下。拒(ju)絕(jue)(jue)別人(ren)時(shi)(shi)，最好不(bu)要(yao)太(tai)快，稍微拖(tuo)延(yan)一(yi)段時(shi)(shi)間，讓(rang)氣氛緩和些較好，若能(neng)避(bi)免(mian)當(dang)面(mian)拒(ju)絕(jue)(jue)則更好。