問 我(wo)來(lai)公司的時(shi)候說好試用(yong)期一(yi)個月，現在又要延(yan)長，想咨詢一(yi)下(xia)，什么是“延(yan)長試用(yong)期”？

答 《中華人民共(gong)和國勞(lao)動(dong)合同法》第十九條規定(ding)(ding): 勞(lao)動(dong)合同期(qi)(qi)(qi)限(xian)三個月以(yi)上不(bu)(bu)滿一(yi)(yi)年的，試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)不(bu)(bu)得超(chao)過一(yi)(yi)個月；勞(lao)動(dong)合同期(qi)(qi)(qi)限(xian)一(yi)(yi)年以(yi)上不(bu)(bu)滿三年的，試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)不(bu)(bu)得超(chao)過二(er)個月；三年以(yi)上固定(ding)(ding)期(qi)(qi)(qi)限(xian)和無(wu)固定(ding)(ding)期(qi)(qi)(qi)限(xian)的勞(lao)動(dong)合同，試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)不(bu)(bu)得超(chao)過六個月。 同一(yi)(yi)用(yong)(yong)人單位與(yu)同一(yi)(yi)勞(lao)動(dong)者只(zhi)能約(yue)定(ding)(ding)一(yi)(yi)次試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)。