問(wen) 我馬上就要(yao)進入職場(chang)了，現在想(xiang)咨(zi)詢一(yi)下(xia)，請(qing)問(wen)新人簽合同時要(yao)注意什么(me)？

答(da) 首先職(zhi)前要調查應(ying)聘的(de)(de)(de)(de)企(qi)業(ye)，看看是(shi)不是(shi)一(yi)(yi)家合(he)(he)(he)法的(de)(de)(de)(de)公司，看企(qi)業(ye)是(shi)否(fou)經過(guo)工(gong)商部(bu)門登記以及企(qi)業(ye)注冊的(de)(de)(de)(de)有效(xiao)期(qi)限(xian)，否(fou)則所簽合(he)(he)(he)同(tong)無效(xiao)。其次簽合(he)(he)(he)同(tong)時要看清楚字句是(shi)否(fou)準確、清楚、完整，不能用縮寫、替代或含糊的(de)(de)(de)(de)文字表(biao)達。最后(hou)看勞(lao)動(dong)(dong)(dong)合(he)(he)(he)同(tong)內(nei)容是(shi)不是(shi)完整，合(he)(he)(he)同(tong)必備的(de)(de)(de)(de)內(nei)容一(yi)(yi)項(xiang)也(ye)不能少(shao)，包括勞(lao)動(dong)(dong)(dong)合(he)(he)(he)同(tong)期(qi)限(xian)、工(gong)作(zuo)內(nei)容、勞(lao)動(dong)(dong)(dong)保(bao)護和(he)(he)勞(lao)動(dong)(dong)(dong)條(tiao)件(jian)、勞(lao)動(dong)(dong)(dong)報酬、社會保(bao)險(xian)和(he)(he)福利(li)、勞(lao)動(dong)(dong)(dong)紀律、勞(lao)動(dong)(dong)(dong)合(he)(he)(he)同(tong)終止的(de)(de)(de)(de)條(tiao)件(jian)、違(wei)反勞(lao)動(dong)(dong)(dong)合(he)(he)(he)同(tong)的(de)(de)(de)(de)責任等。