問 每年(nian)的三、四月份是(shi)招聘需求集中，空缺崗位多，跳槽(cao)者多，那么如何防(fang)止(zhi)跳槽(cao)變“跳糟”？

答 首(shou)先(xian)找(zhao)準(zhun)個人(ren)獨特賣(mai)點，找(zhao)準(zhun)職(zhi)業生(sheng)涯的拐點。其次尋找(zhao)職(zhi)位(wei)發展的制高點，找(zhao)到職(zhi)業發展的盲點。最后(hou)正(zheng)確看(kan)待職(zhi)場(chang)年(nian)齡臨界點，找(zhao)準(zhun)用(yong)人(ren)單(dan)位(wei)的買點。