問 我1.1號勞(lao)動合同到期(qi)，想在是2.1號了(le)，公司(si)也沒續簽，想咨詢一(yi)下，勞(lao)動合同到期(qi)不續簽我該怎么辦？

答 勞(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)合(he)(he)同(tong)到期后(hou)不(bu)續(xu)(xu)(xu)簽的(de)(de)(de)(de)處(chu)理。《勞(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)合(he)(he)同(tong)法(fa)》第四(si)十(shi)六條(tiao)規定(ding)：“有下列情形之一(yi)(yi)(yi)的(de)(de)(de)(de)，用人(ren)單(dan)位(wei)應當向勞(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)者(zhe)(zhe)(zhe)(zhe)支(zhi)付(fu)經(jing)濟補(bu)償(chang)：……（五）除用人(ren)單(dan)位(wei)維持或者(zhe)(zhe)(zhe)(zhe)提高勞(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)合(he)(he)同(tong)約(yue)定(ding)條(tiao)件續(xu)(xu)(xu)訂勞(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)合(he)(he)同(tong)，勞(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)者(zhe)(zhe)(zhe)(zhe)不(bu)同(tong)意續(xu)(xu)(xu)訂的(de)(de)(de)(de)情形外，依照本(ben)法(fa)第四(si)十(shi)四(si)條(tiao)第一(yi)(yi)(yi)項(xiang)規定(ding)終止固(gu)定(ding)期限勞(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)合(he)(he)同(tong)的(de)(de)(de)(de)；……”此處(chu)提到的(de)(de)(de)(de)第四(si)十(shi)四(si)條(tiao)第一(yi)(yi)(yi)項(xiang)即為“勞(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)合(he)(he)同(tong)期滿的(de)(de)(de)(de)”。經(jing)濟補(bu)償(chang)的(de)(de)(de)(de)計算方(fang)法(fa) “按勞(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)者(zhe)(zhe)(zhe)(zhe)在本(ben)單(dan)位(wei)工作的(de)(de)(de)(de)年(nian)限，每滿一(yi)(yi)(yi)年(nian)支(zhi)付(fu)一(yi)(yi)(yi)個月(yue)(yue)工資的(de)(de)(de)(de)標準(zhun)向勞(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)者(zhe)(zhe)(zhe)(zhe)支(zhi)付(fu)。六個月(yue)(yue)以(yi)上(shang)不(bu)滿一(yi)(yi)(yi)年(nian)的(de)(de)(de)(de)，按一(yi)(yi)(yi)年(nian)計算；不(bu)滿六個月(yue)(yue)的(de)(de)(de)(de)，向勞(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)者(zhe)(zhe)(zhe)(zhe)支(zhi)付(fu)半(ban)個月(yue)(yue)工資的(de)(de)(de)(de)經(jing)濟補(bu)償(chang)。”而1995年(nian)的(de)(de)(de)(de)《勞(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)法(fa)》中，勞(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)合(he)(he)同(tong)期滿的(de)(de)(de)(de)，無論哪方(fang)不(bu)愿意續(xu)(xu)(xu)簽，一(yi)(yi)(yi)般都沒(mei)有經(jing)濟補(bu)償(chang)了。這樣一(yi)(yi)(yi)來，單(dan)位(wei)用人(ren)成本(ben)可能明顯上(shang)升。