聘用期為2年,試用期可以規定6個月么?

[試用期(qi)] ???解決者:熱心網友

問(wen) 我最近跟公司簽了合同(tong),想咨詢(xun)一下,聘用(yong)期(qi)為2年,試用(yong)期(qi)可以(yi)規定6個月么?

合同(tong)(tong)試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)最長不(bu)得超過6個(ge)月(yue)(yue),同(tong)(tong)時還(huan)規定,合同(tong)(tong)期(qi)(qi)不(bu)滿6個(ge)月(yue)(yue)的(de)(de)不(bu)設試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi),滿1年不(bu)滿3年的(de)(de),試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)最長為(wei)3個(ge)月(yue)(yue),滿3年及3年以上合同(tong)(tong)的(de)(de)試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)不(bu)得超過6個(ge)月(yue)(yue)。如果你的(de)(de)聘用(yong)(yong)期(qi)(qi)為(wei)2年,而(er)合同(tong)(tong)規定你的(de)(de)試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)為(wei)6個(ge)月(yue)(yue),那(nei)么這個(ge)試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)的(de)(de)條(tiao)款(kuan)便(bian)屬無效條(tiao)款(kuan)。