問(wen) 我現(xian)在(zai)(zai)在(zai)(zai)公(gong)司屬(shu)于試用(yong)期員(yuan)工，試用(yong)期內(nei)公(gong)司能隨意解除(chu)員(yuan)工的勞動合(he)同(tong)嗎？

答 根據《勞(lao)(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)合同法(fa)》第(di)二十一條(tiao)(tiao)規(gui)(gui)定：“在(zai)試用期(qi)中，除(chu)勞(lao)(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)者有本法(fa)第(di)三十九條(tiao)(tiao)和第(di)四(si)十條(tiao)(tiao)第(di)一項、第(di)二項規(gui)(gui)定的情形(xing)外，用人單位不得解除(chu)勞(lao)(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)合同。用人單位在(zai)試用期(qi)解除(chu)勞(lao)(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)合同的，應當向勞(lao)(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)者說明理(li)由。”