問 工作(zuo)服錢可否收取?如果打起官司來，企業會敗(bai)訴嗎(ma)?或者會贏嗎(ma)？

答 勞動合同法第9條規定(ding)：用(yong)人單位招(zhao)用(yong)勞動者(zhe)，不(bu)得(de)以(yi)其他(ta)名(ming)義向勞動者(zhe)收取財(cai)物。所以(yi)，收取工衣費、服裝(zhuang)費或(huo)工作服錢(qian)等做(zuo)法，均是違反了該條規定(ding)，勞動者(zhe)一(yi)旦向勞動監察部門投(tou)訴，則(ze)必定(ding)被責令退回已收取的(de)(de)(de)費用(yong)，并被處以(yi)每人500-2000元的(de)(de)(de)罰款(kuan)。勞動者(zhe)如果(guo)直接申請勞動仲(zhong)裁的(de)(de)(de)，則(ze)一(yi)定(ding)裁決勞動者(zhe)勝(sheng)訴，裁決的(de)(de)(de)依據(ju)就是這一(yi)條。