問 現在可供(gong)選擇(ze)的找(zhao)工作(zuo)方式(shi)已經(jing)越來越多網(wang)絡求職已經(jing)形成一(yi)股風潮，如何提(ti)高網(wang)絡投簡歷的成功率？

答(da) 網(wang)絡投簡歷(li)成為現(xian)在(zai)人(ren)的(de)(de)(de)首選找工作的(de)(de)(de)方(fang)式，而且除了文字介紹外，視頻(pin)簡歷(li)也成為很多(duo)人(ren)推(tui)銷自己的(de)(de)(de)手段(duan)，但(dan)結果(guo)卻不盡(jin)人(ren)意(yi)。對此，獵頭(tou)專家表示，其實招(zhao)聘單位最看重(zhong)(zhong)的(de)(de)(de)是(shi)學(xue)生(sheng)的(de)(de)(de)個人(ren)能(neng)力，因此個人(ren)簡歷(li)中，最重(zhong)(zhong)要(yao)的(de)(de)(de)就(jiu)是(shi)如實把(ba)學(xue)習成績、特長、實習或工作經驗(yan)等信息(xi)展(zhan)現(xian)出來。招(zhao)聘網(wang)站(zhan)市場公關經理(li)王劍(jian)：盡(jin)量要(yao)寫(xie)得(de)簡短一點不要(yao)寫(xie)得(de)過(guo)于長篇大論(lun)否(fou)則沒有重(zhong)(zhong)點的(de)(de)(de)簡歷(li)的(de)(de)(de)話(hua)肯(ken)定是(shi)不會(hui)入(ru)人(ren)事經理(li)的(de)(de)(de)法眼的(de)(de)(de)。