試用期員工可以享有的權利有哪些?
問(wen) 我(wo)是(shi)一(yi)(yi)名(ming)應屆(jie)畢業生,剛在青島找(zhao)了(le)一(yi)(yi)份(fen)工作,請教一(yi)(yi)下(xia):試(shi)用期員(yuan)工可(ke)以享有的權利有哪(na)些(xie)?
答 這些權(quan)(quan)(quan)利(li)(li)包括取(qu)得勞動(dong)(dong)報酬的權(quan)(quan)(quan)利(li)(li)、休(xiu)息(xi)休(xiu)假(jia)的權(quan)(quan)(quan)利(li)(li)、獲得勞動(dong)(dong)安全(quan)衛生(sheng)保護的權(quan)(quan)(quan)利(li)(li)、接受職業技能培訓的權(quan)(quan)(quan)利(li)(li)、享受社(she)會(hui)保險和福(fu)利(li)(li)的權(quan)(quan)(quan)利(li)(li)、提請勞動(dong)(dong)爭議(yi)處理的權(quan)(quan)(quan)利(li)(li)以及法律規定(ding)的其(qi)(qi)他勞動(dong)(dong)權(quan)(quan)(quan)利(li)(li)。還包括依照法律規定(ding),通過職工大會(hui)、職工代表(biao)大會(hui)或(huo)者(zhe)(zhe)其(qi)(qi)他形(xing)式(shi),參與民主(zhu)管(guan)理或(huo)者(zhe)(zhe)就保護勞動(dong)(dong)者(zhe)(zhe)合法權(quan)(quan)(quan)益與用人單位進行平等(deng)協(xie)商的權(quan)(quan)(quan)利(li)(li)。不能因為試用期的身份而加以限制,與其(qi)(qi)他勞動(dong)(dong)者(zhe)(zhe)區別對待。