問(wen) 在職(zhi)場中面對很多機(ji)會(hui)的時(shi)候(hou)有些(xie)人就會(hui)跳槽，但(dan)是離職(zhi)也會(hui)給同事帶來(lai)一些(xie)工作上的麻煩，我們在辭職(zhi)的時(shi)候(hou)該掌(zhang)握哪些(xie)技巧呢？

答 1.如(ru)果你想(xiang)把(ba)屬于(yu)自己的(de)檔案帶(dai)走，交辭職(zhi)信前就應該處理好。 2.任何(he)資料要帶(dai)走，先確認是否有知識產權(quan)問題，損(sun)害原(yuan)(yuan)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)利益(yi)的(de)事情不要做。 3.若是進入原(yuan)(yuan)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)的(de)競爭公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)，盡(jin)量(liang)少談原(yuan)(yuan)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)的(de)競爭策略與業(ye)務機密。 4.避免(mian)以負(fu)面方(fang)式談論原(yuan)(yuan)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)，這會(hui)影響你在行業(ye)內(nei)的(de)聲譽。 5.不要積極挖原(yuan)(yuan)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)的(de)人進新(xin)(xin)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)，否則新(xin)(xin)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)雖(sui)然短(duan)期獲益(yi)，卻會(hui)讓新(xin)(xin)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)對你漸生防范之(zhi)心，怕你再度離職(zhi)時(shi)再挖墻角。